為推動公司職工培訓(xùn)中心建設(shè),進一步提升內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)與授課技能,2月1日至3日,公司成功舉辦2023年第一期內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)班,公司黨委書記、董事長錢申春出席開班儀式并講話。來自機關(guān)及所屬單位的48名內(nèi)訓(xùn)師學(xué)員參加現(xiàn)場培訓(xùn),同時,培訓(xùn)還通過線上學(xué)習(xí)平臺進行同步直播,觀看人數(shù)超400余人次。
錢申春指出,加強內(nèi)訓(xùn)師隊伍建設(shè),打造完善的培訓(xùn)師資體系,是實現(xiàn)公司人力資源升值的重要“引擎”,是推動公司人才戰(zhàn)略目標(biāo)落地的重要舉措,要持續(xù)建好、用好內(nèi)訓(xùn)師隊伍,不斷完善培訓(xùn)管理和考核激勵體系。他要求,內(nèi)訓(xùn)師要提高授課技巧,樹立創(chuàng)新思維,高桿定位,充分發(fā)揮自身潛能,讓內(nèi)訓(xùn)師成為讓人羨慕、受人尊敬的身份,在全公司內(nèi)營造起一種以內(nèi)訓(xùn)師為榮的氛圍,為公司各項管理提升做出積極貢獻。
此次培訓(xùn)主題為“案例式課程開發(fā)與教學(xué)工作坊”,邀請了企業(yè)人才發(fā)展培訓(xùn)專家夏文峰老師為學(xué)員授課,圍繞案例教學(xué)CAP模型為內(nèi)訓(xùn)師學(xué)員設(shè)計了全面、實用、可復(fù)制的課程。全體學(xué)員分為6個小組進行團隊PK,每個小組成員帶著已開發(fā)的課程參加培訓(xùn),從案例的設(shè)計、知識的萃取以及提問技術(shù)等方面對課件進行升級優(yōu)化,培訓(xùn)現(xiàn)場氣氛熱烈,取得良好效果。
培訓(xùn)結(jié)束后進行了問卷調(diào)查,參訓(xùn)學(xué)員對培訓(xùn)的課程設(shè)置、教學(xué)形式、課時安排、培訓(xùn)師授課質(zhì)量及培訓(xùn)組織管理均給予了高度評價。